Cambios en direcciones de seguridad municipal, causa del rezago en capacitaciones: CEDH



Demian Márquez

La presidenta de la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH), Jakqueline Ordóñez Brasdefer, señaló que los constantes cambios de personal en las Direcciones de seguridad municipal atrasa las capacitaciones que realizan en materia de Derechos Humanos y seguridad jurídica.

Resaltó que dichas capacitaciones a policías municipales debe ser constante y continuo, pero el cambio de trabajadores que no están capacitados retrasan los trabajos de la CEDH.

En ese sentido, aseveró que el personal debe estar capacitado respecto a seguridad jurídica para que todas sus acciones estén apegadas a la legalidad.

Explicó que el organismo autónomo se ha encargado de verificar que cada ayuntamiento esté capacitando a su personal, pero, nuevamente, la constante rotación de personal complica que las instrucciones lleguen a todos los empleados.

Ordóñez Brasdefer reiteró que los ayuntamientos deben priorizar que la capacitación sea constante para evitar conflictos en los Centros de prisión preventiva y de Reinserción Social, como el dado a conocer el pasado sábado.

“Todos los ayuntamientos deben reforzar ese tema, el tema de capacitar a su personal en materia de Derechos humanos y seguridad jurídica, en legalidad, para que toda de actuación vaya apegada, hay cambios constantes de personal sin capacitación por lo que se suscitan esos conflictos” finalizó.